|
بررسی رابطه کارایی سرمایه‌گذاری، مسئولیت اجتماعی و بیش‌اعتمادی مدیران؛ با تأکید بر رویکرد تئوری سلسله مراتبی
|
بهزاد کاردان   ، مهدی مرادی ، سید محسن صالحی وزیری* ، سارا محمدزاده |
| دانشگاه فردوسی مشهد |
|
|
چکیده: (796 مشاهده) |
| با توجه به دیدگاه‌های متفاوت درباره مسئولیت اجتماعی و گسترش مفهوم مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها، هدف این پژوهش نیز بررسی رابطه کارایی سرمایه‌گذاری و مسئولیت اجتماعی شرکت با توجه به تأثیرپذیری از رفتار مدیران با تأکید بر رویکرد سلسله مراتبی است. داده‌های 102 شرکت پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران در دوره زمانی 1390 تا 1399 با رهیافت داده‌های تابلویی پویا و روش GMM (گشتاورهای تعمیم‌یافته) مورد تجزیه‌وتحلیل قرار گرفته است. یافته¬های پژوهش نشان داد که افزایش مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها سبب بهبود کارایی سرمایه‌گذاری نمی¬گردد، ولی افزایش بیش‌اعتمادی مدیران باعث بهبود کارایی سرمایه‌گذاری می‌گردد، اما مدیران تمایل ندارند تا از طریق تأمین مالی داخلی کارایی سرمایه‌گذاری را بهبود ببخشند. همچنین شرکت‌های با مسئولیت اجتماعی بالا تمایل دارند با تأمین مالی داخلی، کارایی سرمایه‌گذاری را افزایش دهند. |
|
| واژه‌های کلیدی: مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها، کارایی سرمایه‌گذاری، بیش اعتمادی مدیران، رویکرد تئوری سلسله مراتبی. |
|
|
متن کامل [PDF 1349 kb]
(457 دریافت)
|
|
نوع مطالعه: پژوهشي |
موضوع مقاله:
تخصصي
|
|
|
|
|
|
|
| ارسال پیام به نویسنده مسئول |
|
|
|
| ارسال نظر درباره این مقاله |
|
|
|
